Трудовые функции являются важным элементом системы 1С 8 ЗУП, позволяющим организовать работу сотрудников и определить их должностные обязанности. Создание трудовых функций является неотъемлемым шагом при настройке системы управления персоналом. В этой статье мы рассмотрим пошаговую инструкцию по созданию трудовой функции в 1С 8 ЗУП.
Шаг 1: Открыть программу и выбрать нужную информационную базу.
Перед тем как начать создавать трудовую функцию, необходимо открыть программу 1С 8 ЗУП и выбрать нужную информационную базу для работы. После успешного запуска программы, вы увидите список доступных информационных баз. Выберите нужную базу и нажмите на нее, чтобы открыть ее.
Шаг 2: Перейти в раздел «Справочники» и выбрать «Трудовые функции».
После открытия информационной базы вам необходимо перейти в раздел «Справочники», который находится в главном меню программы. После этого выберите «Трудовые функции» из списка доступных справочников.
Шаг 3: Создать новую запись трудовой функции.
В открывшемся окне «Трудовые функции» вы увидите список уже созданных функций. Чтобы создать новую, нажмите на кнопку «Создать». После этого вам будет предложено указать название и код функции, а также другие необходимые параметры, которые определят должностные обязанности сотрудника, связанные с данной функцией. После заполнения всех полей, нажмите «Сохранить» и закройте окно.
Поздравляем! Вы успешно создали трудовую функцию в 1С 8 ЗУП. Теперь она будет доступна при создании кадровых документов и использовании других функций системы управления персоналом. Используйте этот функционал для более эффективной работы сотрудников и оптимизации процессов компании.
Процесс создания трудовой функции
Для создания трудовой функции в 1С 8 ЗУП необходимо выполнить следующие шаги:
| Шаг | Описание |
|---|---|
| 1 | Открыть конфигурацию ЗУП в режиме конструктора |
| 2 | Выбрать раздел «Таблицы» в дереве конфигурации |
| 3 | Дважды кликнуть на таблице «ТрудовыеФункции» для открытия её в режиме редактирования |
| 4 | Нажать кнопку «Создать» в верхней панели инструментов |
| 5 | Задать наименование и описание трудовой функции |
| 6 | Определить поля трудовой функции (например, код, наименование, должность) |
| 7 | Нажать кнопку «Закрыть» для сохранения изменений и закрытия режима редактирования |
После выполнения этих шагов трудовая функция будет успешно создана и доступна для использования в системе.
Шаг 1: Открытие режима «Трудовые функции»
Перед тем как приступить к созданию трудовой функции в 1С 8 ЗУП, вам необходимо открыть соответствующий режим программы. Чтобы это сделать, выполните следующие действия:
- Запустите программу 1С 8 ЗУП.
- На главном экране программы выберите раздел «Кадры и документы» в верхнем меню.
- В выпадающем меню выберите пункт «Трудовые функции».
После выполнения этих шагов вам будет доступен режим «Трудовые функции», в котором можно будет создавать, редактировать и удалять трудовые функции.
Шаг 2: Нажатие на кнопку «Создать новую трудовую функцию»
После успешной авторизации в программе 1С 8 ЗУП, вам необходимо найти и выбрать соответствующую вкладку или раздел, где находится функциональность для создания трудовой функции.
Далее, следует нажать на кнопку «Создать новую трудовую функцию» или аналогичную по смыслу. Обычно эта кнопка находится в верхней части экрана или вблизи списка существующих трудовых функций.
При нажатии на кнопку «Создать новую трудовую функцию» откроется новое окно или форма, где вы сможете ввести необходимую информацию о функции, такую как название, описание, требования и другие параметры.
Важно помнить, что при создании новой трудовой функции необходимо следовать указанным внутренним и внешним стандартам, а также правилам и требованиям вашей компании.
После заполнения всех необходимых полей формы создания трудовой функции, рекомендуется сохранить изменения и произвести проверку на наличие ошибок или несоответствий.
Теперь вы успешно завершили шаг 2 и приступили к созданию новой трудовой функции в программе 1С 8 ЗУП.